随着销售的难度与复杂度日益增加，越来越多的项目需要销售人员通过团队合作来完成。由于群体深刻地影响着个人行为，想要加速销售人员的个人销售能力提升与行为转变，我们可以考虑从团队的角度入手来实现销售转型目标。

 

最新一期的RSP电子书《新销售心理学：用新的销售行为，适应已经变化的世界》的第三章《提升显著共性， 打造团结协作的卓越销售团队》中，我们对“显著共性（SALIENCY）

“这一理念进行了阐述，分析了这一理念为何对于打造团结协作的销售团队至关重要，并分享了管理层可以如何利用我们验证过的三个关键要素在团队中驱动显著共性：

 

01 Adopt a Consistent Selling Methodology 采用一致的销售方法

02 Deliver Clear Communication 在沟通中传递清晰的信息

03 Prioritize Long-Term Measurements 优先考虑长期衡量指标

 

下载完整的文章，了解以上三个关键要素如何在打造卓越的销售团队中发挥作用。